Identifier
Association Environnement et Solidarité
Objet de l'innovation
Atteindre un «vivre mieux» fondé sur des valeurs environnementales et un emploi de qualité
Année de création
1993
Adresse postale
5, rue Joseph Silvestre - 05100 Briançon
Territoire
- Grand Briançonnais
Fiche saisie par
Adèle Juliard
Caractériser
Nomenclature
- 322-Sensibilisation à l'environnement
Type d'activité
- Apprentissage
- Economie
- Environnement
- Habitat
Nature de l'innovation
- Nouveau processus ou méthodologie
- Nouvelles relations sociales
- Nouvelle gouvernance
Statut du porteur
- Association loi 1901
Processus déclencheur
- Aspiration idéologique
- Besoin social
Grande cause initiale
- accueil - attractivité du territoire
- développement durable - transition environnementale
Raconter
Quelles sont les grandes étapes de l'innovation sociale présentée ?
Récit de l'innovation
Environnement & Solidarité est une association à but non lucratif régie par la loi de 1901, dont le champ d’action couvre l’ensemble des trois communautés de communes du Pays Grand Briançonnais, des Ecrins au Queyras. Nous sommes forts d’initiatives en faveur de l’environnement sur notre territoire, et mettons en oeuvre ces dernières principalement par la voie de chantiers d’insertion par l’activité économique. Notre association est reconnue d’utilité sociale et actrice incontournable au service du territoire et de ses habitants. Elle est également agréée par l’Education Nationale en tant qu’association éducative complémentaire de l’enseignement public”.
L’association affirme dans son projet associatif sa raison d’être, son éthique et ses objectifs : atteindre un «vivre mieux» fondé sur des valeurs environnementales et un emploi de qualité. Co-écrit avec les salariés et les membres du Conseil d’Administration, il est le garant de nos actions.
Nos activités : Accompagnement à la transition écologique, La Miraille Ressourcerie, La Miraille Matériaux, Valorisation des Territoires de Montagne.
Le conseil d’administration est composé de six membres, avec un mode de gouvernance collégial : il n'y a pas de bureau et président, mais un partage des responsabilités et des missions. Le conseil d'administration s’appuie sur une équipe solide, prospective et dynamique, composée d’une directrice, de responsables de secteurs et plus globalement de tous les salariés qui apportent leurs richesses.
L’association affirme dans son projet associatif sa raison d’être, son éthique et ses objectifs : atteindre un «vivre mieux» fondé sur des valeurs environnementales et un emploi de qualité. Co-écrit avec les salariés et les membres du Conseil d’Administration, il est le garant de nos actions.
Nos activités : Accompagnement à la transition écologique, La Miraille Ressourcerie, La Miraille Matériaux, Valorisation des Territoires de Montagne.
Le conseil d’administration est composé de six membres, avec un mode de gouvernance collégial : il n'y a pas de bureau et président, mais un partage des responsabilités et des missions. Le conseil d'administration s’appuie sur une équipe solide, prospective et dynamique, composée d’une directrice, de responsables de secteurs et plus globalement de tous les salariés qui apportent leurs richesses.
Site Internet
https://environnementetsolidarite.org/