Méthode Auto-portrait d’une organisation (CC-BY-SA)
Date de publication
04.05.2021
Résumé
Une animation pour s'aligner en collectif sur les valeurs, les principes et les actions concrètes
Billet
Comme tous les contenus publiés sur ce site, la méthode décrite ci-dessous est mise à disposition avec la licence Creatives Commons By-Sa. Cliquez ICI pour voir comment vous pouvez la ré-utiliser...
Cette animation est inspirée de la méthode « Wholistic Goal-setting Mandala » élaborée par Robina Mc Curdy (méthode également connue en tant que Mandala holistique). Par rapport à la méthode originale, certains aspects sont épurés, d’autres complexifiés.
J’ai testé cette méthode à plusieurs reprises avec des équipe de travail et avec des groupes associatifs, mêlant salariés, bénévoles, partenaires… et à chaque fois, nous avons été surpris par la puissance de la méthode et la clarté du résultat obtenu en peu de temps (2 à 3 heures).
Voir le déroulé détaillé sur la plateforme Interpôle
Cette animation est inspirée de la méthode « Wholistic Goal-setting Mandala » élaborée par Robina Mc Curdy (méthode également connue en tant que Mandala holistique). Par rapport à la méthode originale, certains aspects sont épurés, d’autres complexifiés.
J’ai testé cette méthode à plusieurs reprises avec des équipe de travail et avec des groupes associatifs, mêlant salariés, bénévoles, partenaires… et à chaque fois, nous avons été surpris par la puissance de la méthode et la clarté du résultat obtenu en peu de temps (2 à 3 heures).
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